清华大学合同制有几种？
1、一般劳务派遣工。合同期一般为两年，试用期一般为两个月（初次派遣劳动合同可以超过2个月，根据劳动法规定每两年合同期限增加一个月试用期，但是最长不得超过6个月）。
2、以完成一定工作任务为期限的劳务派遣工。
3、非全日制派遣工。用人单位使用非全日制用工的，可以与该劳动者签订非全日制劳动合同，也可以与其签订劳务派遣合同。
4、返聘职工。由劳务派遣公司与退休人员签订返聘协议。
5、公益性岗位职工。公益性岗位职工是指在城市化进程中由于一些客观原因暂时难以就业的，以及一些特困群体，政府为了实现他们的基本生活保障和促进再就业的目的，采取政府出资购买公益性岗位安置就业困难人员的一种过渡性岗位。在实际操作过程中，应当与公益性岗位职工签订劳务协议。