福耀玻璃北京哪里好？
本人2014年毕业，入职福耀集团，目前任集团人力资源总经理助理兼人才发展总监。 首先简单介绍下企业情况，福耀集团是一家汽车玻璃生产销售企业，主要客户群体为汽车行业，产品95%以上出口海外，在美国设有分公司，并在俄罗斯、韩国等地建厂，实现本土化生产经营。 目前公司处于快速发展阶段，招聘需求较大。
面试过程： 一般分两轮面试，第一轮电话面试，主要是了解应试者的大致情况和求职意愿；第二轮笔试+群面，笔试内容主要是英语试题和性格测试，英文字母大小写、语法错误等等都会影响最终成绩；群面是以无领导小组讨论形式，讨论的题目涉及领域较广，问题也有一定难度。
整体感觉下来用人单位比较重视应聘者的沟通能力、表达能力以及英语能力，在面试过程中会重点考察这些方面的内容，其他方面的素质也是必不可少。
待遇及发展机会 上属集团人力总告诉我，对于应届本科毕业生，公司在提供具有竞争力的薪酬基础上，还会提供住房补贴（1.6万元/年）、伙食补贴（750元/月）、五险一金以及带薪年假等各种福利。 对于研究生及以上学历的应届生，上述所有福利均额外再增加一半。 除了基本工资之外，根据绩效考评结果还会有奖金调整，年终奖平均在5000元以上。
公司实行多通道的晋升机制，不论是在技术或者职能岗位，只要凭借个人的能力和付出，就有机会向更高的职位晋升，并且每晋升一个职级，薪资也会随之上调。另外，作为大型国企旗下品牌，有机会参与国内甚至国际项目，对于个人视野和能力拓展都有很大的提升空间。